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影响世界的100个管理之道

发布时间：2024-07-17 07:33
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管人用人育人留人之道编辑 1.奥格尔维定律：善用比我们自己更优秀的人 2.光环效应：全面正确地认识人才 3.不值得定律：让员工选择自己喜欢做的工作 4.蘑菇管理定律...

32、授权并信任才是有效的授权之道。管理专家柯维 33、如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域...

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管理学家西蒙指出：“管理就是决策。”决策是企业管理的核心，它关系到企业的兴衰荣辱、生死存亡。可以说，领导者科...

回答：101个影响世界的《商业管理寓言》很多时候,小故事往往比大道理更能打动人。这101则寓言,里面蕴涵着深刻的管理道理。内容涉及人事管理、组织成长、企业发...

六、倡导走动式管理 1、日本企业的例子这是世界上流行的一种创新管理方式,它主要是指企业主管身先士卒,深入下去,体察民意,了解真情,与部属打成一片,共创业绩。 ...

4.做一件事影响一群人找到和你志同道合,有共同需求的一群人圈子是没有意义的,只有把需求转化成目标,让更多有目前标的人在一起,建立一个部落。～～～十三、工具工欲...

人际管理理论工人是“社会人”而不是“经济人”;工人的工作态度与士气是影响工作效率的关键;企业中存在着“非正式...

1、沟通能力。为了了解组织内部员工互动的状况，倾听职员心声，一个管理者需要具备良好的沟通能力，其中又以“善于...

19、授权并信任才是有效的授权之道。柯维 20、管理者的最基本能力:有效沟通。威尔德 21、一个成功的决策,等于90%的信息加上10%的直觉。沃尔森 22、如果强调什么,你...